Оренбургский государственный университет

22 и 26 октября сотрудники Центра занятости и карьеры ОГУ и ответственные за трудоустройство на факультетах (институтах) приняли участие в цикле обучающих вебинаров, проводимых АНО «Национальное агентство развития квалификаций».

На семинарах был представлен практический опыт работы проектирования профессиональной карьеры обучающихся. В числе основных участников вебинаров выступили представители бизнес-сообщества, органов власти субъектов РФ, организаций высшего и среднего образования, студенты и выпускники из 70 регионов РФ.

22 октября прошел вебинар «Национальная система квалификаций: инструменты проектирования системы поддержки профессионального и карьерного развития студентов и молодых специалистов». Своим опытом в этой области поделились представители различных регионов: Забайкальский край, Иркутская область, г. Москва, г. Красноярск. Руководитель ЦОПП Забайкальского края Нина Номоконова рассказала о методике мониторинга востребованных профессий и опыте подготовки кадров в своем регионе. Особенно содержательным и интересным стал мастер-класс с презентацией электронного учебника «Карьерное моделирование: от цели к реализации», основная задача которого научить студентов планировать свою карьеру с применением инструментов Национальной системы квалификаций. Спикер мастер-класса — директор АНОО ДПО учебного центра «Образование и карьера» (г. Москва) Евгения Талицких рассказала об актуальных трендах в карьерном моделировании: персональная профориентация, ориентирование на обучение в течение всей жизни, применение тьютерства и коучинга в процессе планирования карьеры.

26 октября прошло сразу два обучающих вебинара «Моделирование карьеры» и «Учебная дисциплина „Карьерное моделирование”». О реализации системы профессионального развития студентов и выпускников рассказали представители образовательных организаций из Челябинской области и республики Бурятия. Кроме того, на вебинаре рассматривалось моделирование карьерных траекторий студентов на основе развития предпринимательских компетенций. Интересным было выступление о новых цифровых решениях в области содействия трудоустройству выпускников, в частности, использование цифровой платформы «Факультетус». Оренбургский государственный университет в рамках реализации мер по содействию трудоустройству студентов и выпускников использует собственные информационные системы, позволяющие решать задачи цифровизации, но также одним из первых в Оренбургской области подключился к цифровой карьерной среде «Факультетус». На вебинаре «Учебная дисциплина „Карьерное моделирование”» рассматривался опыт ее внедрения в образовательных организациях ВО и СПО Красноярского края, Читы, Москвы, Ангарска. В числе актуальных прозвучали вопросы конструирования карьеры, как инструмента подготовки конкурентоспособного выпускника и продвижения национальной системы квалификаций в молодежной среде.

Особое внимание на вебинаре было уделено проекту «Национальная система квалификаций — конструктор карьеры» Базового центра подготовки кадров АНО НАРК, направленного на информирование молодежи о рынке труда и создания условий для осознанного планирования карьеры. Основными задачами проекта является формирование и внедрение практики применения национальной системы квалификаций как инструмента профессионального развития и построения карьеры студентов и молодых специалистов, организация повышения квалификации педагогических работников по вопросам формирования систем поддержки профессионального и карьерного развития студентов и молодых специалистов.

Участники мероприятия проявили живой интерес к рассмотренным аспектам, были заданы интересующие вопросы спикерам и выражена надежда на организацию подобных мероприятий в будущем.

Центр занятости и карьеры

Ошибка в тексте? Выделите её и нажмите «Ctrl + Enter».