В «Точке кипения ОГУ» прошла встреча студентов университета с генеральным директором и председателем совета директоров компании «Милана Недвижимость» Миланой Левченко. Мероприятие состоялось в рамках общественной образовательной акции «Школа лидерства» и стало частью проекта «Будущее начинается сегодня». Организатором выступила кафедра менеджмента ОГУ при поддержке Союза «Торгово-промышленная палата Оренбургской области».

Вместе с опытным бизнес-практиком студенты направления подготовки «Менеджмент» обсудили стратегии формулирования личных и корпоративных целей, а также методы их реализации в динамичной предпринимательской среде.

Заведующий кафедрой менеджмента ОГУ Игорь Корабейников подчеркнул важность партнерства между образовательным учреждением и бизнесом:

«Компания „Милана Недвижимость“ — наш давний партнер. Такое сотрудничество не только обогащает учебный процесс, но и помогает бизнесу получать свежие идеи и перспективные кадры. Оно способствует развитию профессиональных навыков студентов и их подготовке к реальным условиям работы в сфере менеджмента и недвижимости», — отметил Игорь Корабейников.

В ходе занятия обучающиеся получили возможность глубже погрузиться в практические аспекты целеполагания. Присутствующие анализировали реальные бизнес-кейсы, обсуждая, как грамотная постановка задач влияет на производительность и мотивацию сотрудников. Особое внимание было уделено современным инструментам планирования и методикам адаптации целей к быстро меняющимся рыночным условиям. Интерактивный формат встречи позволил участникам не только получить ценные знания, но и сразу применить их в ходе выполнения практических упражнений.

Особое внимание Милана Левченко уделила важности гибкости в целеполагании:

«В современных условиях неопределенности менеджеры должны уметь адаптировать свои цели и стратегии. Это один из ключевых навыков для успешного управления компанией в динамичной бизнес-среде», — пояснила спикер.

Участники рассмотрели различные подходы к целеполаганию, включая стратегическое и тактическое планирование. Также студенты получили возможность сформулировать собственные цели для карьерного роста.

По итогам мероприятия обучающиеся продолжили общение с сотрудниками компании, ряд из них обменялись контактами и получили предложения о прохождении производственной практики с перспективой дальнейшего трудоустройства.

Программа сотрудничества между университетом и компанией «Милана Недвижимость» в рамках акции «Школа лидерства» продолжится экскурсией студентов в офис организации. Это мероприятие станет практическим дополнением к прошедшей образовательной встрече. Экскурсия предоставит будущим менеджерам возможность увидеть, как обсуждаемые подходы к целеполаганию применяются в реальных условиях.

Управление социальных коммуникаций и новых медиа

Ошибка в тексте? Выделите её и нажмите «Ctrl + Enter».